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Jul 25, 2023

Calificación de las contrataciones recientes de gerente general y entrenador en jefe de la NHL

El último ciclo de entrenador en jefe y gerente general de la NHL está en marcha con algunos

El último ciclo de gerente general y entrenador en jefe de la NHL está en marcha con algunos movimientos importantes en toda la liga.

Hemos visto algunas caras viejas obtener nuevos trabajos, algunos nombres nuevos ascender a la NHL y algunos de los mejores equipos de la liga toman decisiones que pueden alterar la franquicia.

Tampoco es demasiado pronto para comenzar el proceso de calificación. Así que profundicemos en ello.

Hasta el miércoles, hemos visto seis nuevas contrataciones de gerente general y entrenador en jefe que se hacen oficiales, con algunos rumores de movimientos que podrían estar en el horizonte.

Cuando se trata de la clasificación, buscamos un historial, algún tipo de visión y un plan, y qué tipo de persona podría encajar en su nuevo equipo, así como el factor de entusiasmo que podría venir con todo ello.

Después de perder ante el sembrado No. 8 Florida Panthers en cinco juegos en la segunda ronda de los playoffs de la Copa Stanley, tenías que saber que se avecinaba algún tipo de cambio en la organización de los Toronto Maple Leafs.

Esta es, después de todo, una franquicia que ahora acaba de ganar una sola serie de playoffs en esta carrera de siete años con este núcleo.

Podría haber cambios en la lista esta temporada baja y habrá una nueva persona dirigiendo esos cambios con Brad Treliving reemplazando a Kyle Dubas.

Parecía que Dubas estaba en camino de regresar como gerente general de los Maple Leafs, pero las cosas dieron un giro dramático en su conferencia de prensa de fin de temporada. El equipo se separó de él y respondió trayendo a Treliving luego de casi una década con los Calgary Flames.

Durante su estadía en Calgary, tuvo un par de clases de draft realmente buenas que produjeron jugadores como Matthew Tkachuk, Adam Fox (incluso si nunca firmó en Calgary), Rasmus Andersson, Dillon Dube y Andrew Mangiapane.

Sus movimientos comerciales y de agente libre a nivel de la NHL han sido un poco mixtos, con algunos movimientos muy fuertes (adquirir a Dougie Hamilton y luego obtener un buen retorno para él) y algunas decisiones lamentables. El intercambio de Tkachuk en la última temporada baja parecía sólido en el papel en ese momento, pero fracasó gravemente durante la temporada 2022-23. La recuperación de Jonathan Huberdeau y MacKenzie Weegar ayudará a determinar cómo se recordará eventualmente su movimiento más importante en Calgary.

Treliving tiene una sólida reputación y una sólida trayectoria en la creación de equipos competitivos. No es una cara nueva y prometedora en el juego de GM, pero podrían haberlo hecho mucho peor en el mercado del recauchutado.

Tampoco tiene miedo de hacer grandes movimientos que involucren a jugadores de renombre. Eso podría ser algo para ver con el núcleo de los Maple Leafs mientras intentan sacudir las cosas y encontrar más éxito en los playoffs.

En el momento en que se anunció que Dubas y los Maple Leafs se separarían, parecía inevitable que los Pittsburgh Penguins se interesaran por él.

En realidad, parecía inevitable incluso antes de que se anunciara la noticia.

Técnicamente hablando, Dubas fue contratado como presidente de operaciones de hockey de los Penguins y aún podría contratar a un gerente general para trabajar junto a él. Pero al final del día, este será el barco de Dubas para guiar y probablemente fue la mejor opción posible para los pingüinos, considerando todo.

A pesar de que va a tener que limpiar un gran lío de la era de Ron Hextall/Brian Burke en Pittsburgh, no puede ser peor.

Lo más alentador de su llegada a Pittsburgh parece ser el hecho de que tendrá un plan más directo y claro que sus antecesores. Sabe que tiene un núcleo de jugadores que aún son capaces de ganar, sabe que el tiempo es limitado con ellos y sabe lo que se espera.

También se destaca en muchas de las áreas en las que Hextall y Burke fallaron, especialmente cuando se trata de construir una oficina central y ubicar a las personas adecuadas.

Dubas también aporta el tipo de mente analítica y el enfoque que Fenway Sports Group parece gustar en sus ejecutivos, al mismo tiempo que tiene experiencia en jugadores y cazatalentos.

También es perfecto para los Penguins como equipo de hockey.

Durante los últimos 30 años, han sido un equipo que ha prosperado con grandes nombres y grandes movimientos de gran éxito, mientras que el enfoque de Dubas para la formación de equipos y el estilo de juego se alinea perfectamente con la forma en que los Penguins se han hecho un nombre.

Era el nombre de oficina principal más grande disponible. Los pingüinos lo atraparon.

Por un lado, los Flames obtienen crédito por ir con una nueva cara que no ha fallado en ningún otro lado.

Según los informes, entrevistaron a personas como Marc Bergevin, Stan Bowman y Peter Chiarelli durante el proceso de búsqueda, todos los cuales habrían sido contrataciones potencialmente desastrosas con un bagaje feo. Esos no son caminos que un equipo de la NHL debería querer seguir en este momento por una variedad de razones.

Marcas tan positivas por no hacer eso.

Por otro lado, ¿era una promoción interna la mejor opción posible para darle la vuelta a este equipo? ¿Especialmente con algunos de los otros candidatos potenciales que estaban por ahí, incluidos Eric Tulsky de Carolina y Mathieu Darche de Tampa Bay?

El tiempo de Brad Treliving en Calgary no fue un completo fracaso y sí tuvo sus momentos fuertes. Conroy ciertamente tuvo al menos alguna mano en esas decisiones. Conoce las fortalezas y debilidades del roster, sabe lo que necesita el equipo, y debería saber de primera mano qué tipo de entrenador necesitarán los jugadores después del fracaso de Darryl Sutter.

Pero cada vez que se trata de un gerente general que no tiene antecedentes al frente de un equipo, hay un elemento misterioso y Conroy sigue siendo un desconocido en ese sentido. Los Flames están en una posición interesante donde se perdieron los playoffs la temporada pasada, pero aún tienen una lista que debería tener suficiente talento para competir.

Gran parte de su éxito o fracaso en esta temporada dependerá de lo que puedan sacar de Jonathan Huberdeau después de una brutal temporada de debut en Calgary, y si Jacob Markstrom puede recuperarse en la portería. Muchos de los jugadores de alto nivel ya deberían estar en su lugar. Dependerá de ellos actuar y de Conroy complementarlos.

A los 60 años, Cronin es un poco mayor de lo que normalmente se ve para un entrenador en jefe de la NHL por primera vez, pero ciertamente trae un currículum interesante con él a Anaheim.

Tiene 36 años de experiencia en hockey profesional como jugador y entrenador, y pasó los últimos cinco años entrenando al equipo de la Liga Americana de Hockey de Colorado Avalanche.

Los Ducks esperan que su experiencia trabajando con jugadores jóvenes pueda desempeñar un papel fundamental para ayudar a mejorar el que fue el peor equipo de la NHL durante la temporada 2022-23 y está repleto de jóvenes talentos.

Los Ducks tuvieron nueve jugadores de 24 años o menos que aparecieron en al menos 20 juegos la temporada pasada, incluidas las principales contribuciones de Trevor Zegras y Mason McTavish. Con otra selección alta en camino, los Ducks tienen una colección bastante sólida de jóvenes talentos para construir, y simplemente necesitan un entrenador que pueda reunirlos a todos y aprovecharlos al máximo.

Eso no estaba sucediendo con el ex entrenador Dallas Eakins y estaba bastante claro que se necesitaba un cambio para ayudar a que este equipo volviera a la dirección correcta.

Una cosa es segura: incluso con el impresionante talento en la lista, probablemente no será un cambio rápido para Cronin and the Ducks. Por lo tanto, sería injusto calificar su temporada de debut simplemente con victorias y derrotas. Necesita tiempo, y mucho. Un debut exitoso sería que los jóvenes jugadores de los Ducks dieran pasos significativos hacia adelante y que el equipo al menos regresara poco a poco a la respetabilidad.

La sensación inicial aquí es que contrataron a un entrenador cuyas fortalezas (desarrollo de jugadores) se relacionan con las necesidades más importantes de la lista actual, mientras que también tienen una cara fresca con ideas potencialmente nuevas y una nueva voz.

Los Nashville Predators han sido alarmantemente consistentes durante toda su existencia.

Mayormente consistente en sus resultados.

Consistente en los nombres y rostros que ejecutan toda la operación.

Definitivamente consistente en su estilo de juego.

Barry Trotz asumirá el cargo como el segundo gerente general en la historia de la franquicia después de que David Poile dirigiera el equipo desde el primer día.

Mientras tanto, Andrew Brunette será solo el cuarto entrenador en jefe diferente en el cuarto de siglo de historia del equipo.

Eso no es mucho cambio de ninguna manera. Y aunque incluso Trotz es una cara familiar (habiendo sido el primer entrenador en jefe del equipo y dirigiendo el equipo durante 15 años), parece haber un cambio dramático en la forma en que la organización hará negocios y administrará las cosas.

Trotz ya ha hablado extensamente sobre qué tipo de jugador quiere que sus cazatalentos encuentren en el draft, instándolos a hacer swings de jonrones y tratar de encontrar jugadores que saquen a la gente de sus asientos.

Según el breve historial de entrenamiento de Brunette, parece que también acepta ese tipo de jugador y estilo.

Su única experiencia como entrenador en jefe en la NHL fue una temporada de 75 juegos con los Florida Panthers durante la temporada 2021-22 cuando reemplazó a Joel Quenneville. Ayudó a llevar a los Panthers al Trofeo de los Presidentes como el mejor equipo de temporada regular de la liga y supervisó a un equipo que promedió más de cuatro goles por partido, algo que no se había hecho en una temporada de 82 partidos desde 1995-96.

A pesar de eso, los Panthers aún decidieron traer a Paul Maurice para que fuera su entrenador en jefe esta temporada (un movimiento que claramente funcionó bien) mientras que Brunette asumió un puesto de asistente de entrenador en Nueva Jersey, donde ayudó a liderar otro ritmo rápido y alto. equipo goleador.

Según las palabras de Trotz y el historial limitado de Brunette como entrenador, los Predators podrían dirigirse hacia un estilo de juego muy diferente. La única crítica podría ser que necesitaban un enfoque como este hace unos años cuando en realidad tenían una mejor lista que podría jugar ese estilo de hockey.

A pesar de que Washington Capitals todavía tiene veteranos de mucho dinero como Alex Ovechkin, Nicklas Backstrom, Evgeny Kuznetsov, TJ Oshie y John Carlson en la lista, este es claramente un equipo que está pasando por una transición.

El núcleo está envejeciendo y retrocediendo, pero hubo un pequeño cambio en la fecha límite de intercambio con el equipo mirando hacia el futuro mientras los Caps intentaban traer algunos activos y jugadores más jóvenes.

Mientras el núcleo antes mencionado siga en su lugar y mientras Ovechkin persiga el récord de goles de todos los tiempos de Wayne Gretzky, este nunca será un equipo que entre en un modo de reconstrucción a gran escala. Al menos no todavía.

Pero aún necesita volverse más joven, más rápido y más hábil para mantenerse al día con los equipos de la Conferencia Este que los han superado en los últimos años.

Traer a un entrenador joven podría ser una buena manera de ayudar con esa transición, especialmente después de que Peter Laviolette no hizo mucho para ayudar a acelerar ese proceso. En todo caso, lo estancó sin ayudar al equipo a producir resultados a corto plazo.

Carbery tiene un historial con la organización Capitals, ya que pasó varios años como entrenador para la organización con los Hershey Bears de la AHL (y ganó el premio al entrenador del año de la AHL) y fue considerado como uno de los candidatos a entrenador estrella en ascenso en la liga.

Todavía no es oficial, pero se rumorea que los Blue Jackets contratarán al ex entrenador en jefe de los Toronto Maple Leafs, Mike Babcock, cuando su contrato actual con Toronto expire a fines de este mes.

Apesta a un movimiento desesperado de un equipo desesperado dispuesto a intentar cualquier cosa para volver a la relevancia.

Babcock no solo trae un gran bagaje por la forma en que salió de Toronto con un ejército de exjugadores que comparten historias terribles sobre cómo los trató, sino que también es un entrenador cuya reputación y currículum se han exagerado mucho en los últimos años.

Un equipo entrenado por Babcock no ha ganado una serie de playoffs desde 2013 y solo una serie de playoffs desde 2010. Básicamente, tan pronto como Nicklas Lidstrom y Brian Rafalski se retiraron, también lo hizo su capacidad para ganar en los playoffs.

Simplemente parece ser exactamente lo contrario de lo que la mayoría de los equipos exitosos buscan en la contratación de entrenadores y, al mismo tiempo, trae consigo unas terribles relaciones públicas. Si no pudo encontrar el éxito con las listas llenas de estrellas de Toronto, ¿qué hará con uno de los peores equipos de la liga en Columbus? El gerente general de los Blue Jackets, Jarmo Kekalainen, se está arriesgando mucho con este movimiento si se hace oficial. Si se equivoca, no hay forma de que contrate al próximo entrenador después de Babcock.

Los dos nombres más comunes asociados con los Rangers en este momento son Laviolette y Hynes, y ninguno hace mucho para mover la aguja de una manera emocionante.

Este es un momento delicado para los Rangers porque su lista tiene el talento para ganar en este momento, y la base de fanáticos y la organización tienen expectativas de la Copa Stanley.

Pero necesitan el tipo correcto de entrenador para ayudarlos a llegar allí. Claramente Gerard Gallant no lo era. Su solución a eso parece ser traer un entrenador de estilo similar, ya que Laviolette y Hynes parecen estar en la parte superior de la lista.

La clave más importante para los Rangers será lograr que sus jóvenes talentos (Alexis Lafreniere, Kaapo Kakko, K'Andre Miller, etc.) se conviertan en jugadores de impacto y se conviertan en las estrellas que el equipo esperaba que fueran cuando usaran alto. selecciones de primera ronda sobre ellos. Gallant nunca pudo hacer eso, y ni Laviolette ni Hynes tienen mucho historial en ayudar a los jugadores jóvenes a hacer eso.

Son candidatos aburridos. Candidatos seguros. Los Rangers no necesitan ninguna de esas cosas. Necesitan a alguien audaz que pueda aprovechar al máximo sus jóvenes talentos que cambiarán la franquicia.